作为一个公司的创始人,这个给自己省钱的方法,你得要学会

第一种就是既给老板或者股东(员工)分红,也给发放工资。一个有限责任公司应纳税所得是80万元,正常的合计纳税额是19.2万元,股东到手是60.8万元。企业所得税是80万元x25%x20=4股东个人所得税是76万元x20%=15.2万元企业所得税和个人所得税一共是4+15.2=19.2万元股东到手60.8万元如果公司有两个股东,每个月给每个股东发1.7万元的工资,每个月每个股东需要缴纳的工资部分个人所得税是3000x3%+9000x10=990元。两个股东一年一共需要缴纳的工资部分个人所得税为2.376万元。因为每个月给每个股东发了1.7万元的工资,那么最终这个公司的应纳税所得额就不再是80万元了,而变成了80万元—1.7万元x2x12=39.2这时企业所得税需要缴纳39.2万元x25%x20%=1.96万元,剩下的37.4万元全部分给股东,股东需要缴纳个人所得税总额为37.24万元x20%=7.448万元,股东分红到手29.792万元。最终企业所得税、工资个人所得税、分红个人所得税一共加起来缴纳了11.784万元,股东最终到手29.792万元+(1.7-0.099)万元x2x12=68.216万元,通过这样的方式就可以直接节税将近8万元。在通过给老板既分红,也发工资是形式合理节税,大家一定要注意两个问题。第一个问题是给老板个人发放的工资不能太高,因为工资的个人所得税税率是不一样的,最高税率能到达45%,如果给自己发的工资太高,反而最后算下来不划算,所以大家要根据自己的实际情况安排一共合理的最佳值。第二个问题是一定不能把他人虚假信息做到工资账目里面去。自己创办的公司,自己给自己发放一定数量的工资,或者给股东(员工)发放一定数量的工资,都是合法合规的,没有问题。但是千万不要利用这个节税的方法,把自己身边的亲朋好友的信息都拿过来,做到自己的公司工资支出里面去,那就是违法的了。