江苏某工厂月薪9000元免费吃住有五险一金,为什么还是找不到人?

在我老家有个村子里,有位85岁的老大爷,老伴离世过早,已经40多年。他含辛茹苦地把一没娘的女儿,靠四处流浪乞讨,扶养成人,并且靠打工和捡垃圾供女儿上大学,成为一个有学问的人。到如今女儿已经40多岁了,在某大学任教授,过着玉食锦衣的生活。而生她养她的老父亲,仍然住着过去的土坯房子里,孤苦伶仃的独居生活。老人没有手机,想念女儿,想与女儿通通电话,却没有女儿的电话号码。一般情况下,每五六年,女儿回家一次,看望老人,时间比较长的一次,在家里住了一个晚上,大多看一眼,放下一两百元钱就匆匆忙忙地走了。每次女儿走后,老人像小孩子一样,都要哭成泪人,哭上一两天。

老人告诉周围的人说,女儿不如不回,一回很长时间心里平静不下来,幸亏她工作忙,回家非常稀少,否则,他根本没有办法控制对女儿的思念。老人说,女儿结婚后二十多年了,还没有去过她家,也不知道住在北京什么地方,还没有看到女婿和外甥外甥女,长得什么模样。老人说,想也无用,现在人老了,也根本没有机会去看看。时间是个好东西,可以把最亲的人遗忘,把最痛爱的人忘却,把思念冲淡,把挂念冲洗得一干二净。他说,女儿长大了,大学毕业了,也结婚成家立业,有了孩子,有了自己的家,一切挂念都没有必要再挂念了,心里的石头落地了,心也踏实了,但愿她生活越来越好,再不要让他操心了。

村子里的人说,老人真不幸,要么没有那个女儿,该多幸福,要么有一个孝顺的女儿,也该多好。老人可惜有了这么一个“挂名”的女儿,既不够农村五保老人的资格,又不符合农村低保对象标准,还不能算作困难户,因为他有一个出类拔萃的女儿。否则,老人日常生活还有多么的幸福,至少有好房子居住,不再住过去的土坯房了。村子里的人和村干部都说,大家出路费,让他去北京女儿家养老,老人说,他根本与女儿断绝了联系,她不回家,一切都不知道,让他去北京,人海茫茫,那里能找到他痛爱的女儿。现在,老人由于年龄偏高,身体一天不如一天,生活很难自理,自己管不了自己,幸亏自己的两个弟弟和弟媳妇,给他洗衣做饭,给他捡柴火,把自己家里蔬菜给老人吃。

老人每个月的养老金,就只能给老人买粮食和油盐,以及交电费了。老人的房子年久失修,弟弟帮忙修盖,老人生病,弟弟送他去镇上住院。老人想念女儿,却无法找到联系方式。老人的弟弟愤怒地说,去北京她的学校告她去,用法律的手段了结老人的养老问题。可是,人海茫茫,那里能找得到她,包括住住的地址和工作的地方,什么单位,一无所知,连老人的女儿名字都已经改了,她不回家,找到她的希望是为零的,何况申诉呢?

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在江苏某工厂,需要招500工人,招了一年,也只留下十几个工人。这个工厂每日工资是300元,招55岁以下的无需学历,能吃苦耐劳的男女农民工,从早8点到晚8点,除去吃饭,工作11小时,免费吃饭和住宿,有五险一金,全勤30天,月薪9000元。这个工厂看起来工作待遇非常诱人,为什么招工一年时间,留不下工人呢?问题究竟出在哪里?现在,哪一个农民工都不是傻子,都非常理智的,都懂得这些工厂老板心理的。有些工厂工资待遇再高,高得无法说了,但是工厂是奴隶制管理模式,必然是非常难招到工人的。

固然我国处于用工荒阶段,但是正规的工厂,工人聚集,非常充足,存在工厂过剩现象。这又作怎样的解释呢?从目前现实人,力市场来看,社会上并非缺少工人,而是缺少企业人性化的管理,缺少以人为本的理念。①,这个工厂工人没有休息时间。这个工厂全勤定为30天,就意味着每个月基本没有休息时间,没有节假日,每天要工作11小时,谁熬得住受得了?工人不是牲口,不是机器,是要有时间休息,恢复体能的,身体健康是他们的第一要务,哪一个农民工,都不会把自己的身体健康作为堵注,押在这样的工厂里。何况农民工,需要一定的时间,处理个人问题,安排家里的生活,恢复体能等等事情。因此,这个工厂,对工人的待遇再高,把工厂当作赚钱的机械使用,是不会招到工人的。这并非与用工荒有直接关系。

②,工人是人,不是机械。工人是人,不是牲口。牲口喂食,一个小时也不够,每天也要给足充足的时间让牲口休息,恢复体能,才能干活,否则,牲口也会反抗,甚至累倒了直至累死。工人不是机器。机器每天有加油保养的时间,有定期检修的时间。工人是人,为什么工人就没有休息时间?这就是这个工厂待遇高,非人性化管理,导致招工困难,并非是社会上缺少农民工,而是农民工不愿选择这个工厂而已。

③,要争重工人,要人性化管理。这个工厂的用人结构分两个层次,管理人员和一线工人。尽管该工厂的工资待遇是非常诱人的,是比一般工厂要高一些,但是,现在的农民工,谁能受得了这样的管理,一年365天,除去吃饭睡觉以外,再也没有其它的时间。这个工厂的管理人员主要是侵占了工人合法的剩余劳动时间,不尊重工人,不遵从工人的劳动法规,非人性化管理,是难招到工人的根本性原因。这样的工厂,要改变招工状况,在原来的工人待遇上不变,每月让工人休息4天,全勤改为26天,招工现状,将会马上改观。

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